求人作成時は、原則として
時給 × 実働時間 ＝ 9,300円未満
となるように勤務時間をご設定ください。
9,300円は、残業や勤務時間の延長が発生した場合を考慮した求人作成時の安全枠です。
例① 最低賃金で、できるだけ長く勤務する場合
東京都最低賃金 時給1,226円 の場合
- 勤務時間：12:30～21:00
- 休憩：60分
- 実働：7.5時間
- 日額給与：1,226円 × 7.5時間 ＝ 9,195円
9,300円未満となるため、求人登録が可能です。
例② 時給を少し上げて7時間勤務とする場合
- 勤務時間：13:30～21:30
- 休憩：60分
- 実働：7時間
- 時給：1,250円
- 日額給与：1,250円 × 7時間 ＝ 8,750円
こちらも9,300円未満となるため、求人登録が可能です。
例③ 時給1,400円で6時間勤務とする場合
- 勤務時間：10:00～17:00
- 休憩：60分
- 実働：6時間
- 時給：1,400円
- 日額給与：1,400円 × 6時間 ＝ 8,400円
時給が高い求人の場合は、実働時間を短くすることで調整できます。
当日に勤務時間が延長する可能性がある場合は、9,300円ぎりぎりではなく、余裕を持った勤務時間設定をおすすめします。